POLICE - "J'ai tout de suite remarqué ce détail. Et je l'ai reconnu, car je suis un grand fan de comics". De quoi parle ce photographe professionnel? D'un autocollant sur une matraque de policier qui l'a fait sursauter et qu'il a saisi sur le vif lors des manifestations du 14 avril dernier contre la loi travail. Yann Levy est un photographe de presse habitué des manifestations étudiantes, qui suivait le défilé entre les stations de métro Jaurès et Stalingrad.

Comme Yann Levy - le reporter qui a envoyé ce cliché au HuffPost - d'autres photographes suivant le cortège ont repéré ce détail d'apparence anodine: une tête de mort sur une matraque des forces de l'ordre. Et par n'importe quelle tête de mort. Il s'agit de l'emblème du Punisher, un personnage controversé de l'univers Marvel.

Le personnage du Punisher est un ancien soldat du corps des Marines, vétéran du Vietnam dans les comics (ou d'Afghanistan et d'Irak dans la saison 2 de "Daredevil" sur Netflix). Son credo: la vengeance et la justice personnelle. Le Punisher prône des solutions radicales et préfère exécuter les malfrats qui auraient échappé à la police ou à la justice faute de preuves suffisantes ou grâce à des vices de procédure. Une philosophie aux antipodes, bien sûr, du code de déontologie de la police nationale.

"Il y a quelque chose d'important dans cette image, a ajouté le photographe au HuffPost. L'uniforme est normalement là pour gommer les différences. Là il y a une volonté de se différencier et de faire passer un message."

Aux Etats-Unis où le personnage du Punisher est plus connu qu'en France, son logo en forme de crane est très populaire au sein de l'armée. En 2015, Time consacrait d'ailleurs un article au phénomène Punisher au sein de troupes américaines en Irak. Pour rappel, en France, un policier n'a pas le droit de modifier ou de décorer son uniforme.

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Moins de six mois après la fermeture de la maternité, l’Agence régionale de santé (ARS) envisageait de supprimer la permanence de pédiatrie de l’hôpital de Falaise.

La réorganisation régionale de l’offre de santé ne se fait pas sans heurts. Dans la cinquième révision de son Schéma régional d’organisation des soins (Sros), l’Agence régionale de santé évoquait, en janvier 2016, la « suppression des lignes de permanence des soins de gynécologie-obstétrique, de pédiatrie, d’anesthésie » aux urgences du centre hospitalier de Falaise, en déficit.

Cette proposition de l’ARS a créé un tollé auprès des élus, des syndicats, du personnel, et des habitants, moins de six mois après la fermeture de la maternité.

La Région a notamment émis un avis négatif, début mars, affirmant que la suppression d’une permanence de soins pédiatriques « fragiliserait l’offre de soins et les urgences de l’établissement ».

Face à la mobilisation, notamment d’Eric Macé, maire de Falaise et président du conseil de surveillance du centre hospitalier, l’ARS a revu sa position. Mais l'inquiétude demeure.

Source: ouest-france.fr

Les annonces de Manuel Valls sont-elles satisfaisantes ? Au premier abord, on pourrait croire que la promesse du gouvernement de débloquer près d’un demi-million d’euros pour la « jeunesse » serait une réelle avancée, la concrétisation de la « priorité jeunesse » de François Hollande.

En réalité le gouvernement étale une série de mesures floues, insuffisantes, potentiellement inefficaces ou déjà prévues ou promises. Ces mesures ne toucheront qu’une minorité d’entre nous, que nous soyons étudiant-e-s, lycéen-ne-s, salarié-e-s précaires ou privé-e-s d’emploi.

Surtaxer les CDD : alléchant mais inutile ?

La mesure principale annoncée par le gouvernement est la surtaxation des CDD, qui représentent 87 % des contrats des primo-embauché-e-s. Mais cette taxation, dont les conditions restent à fixer par les organisations patronales et syndicales, ne concernera bien entendu pas l’État qui multiplie lui-aussi les CDD dans les divers services publics aux dépends de postes de titulaires. De plus, le cumul de CDD ne concerne malheureusement pas que les « jeunes » : cette mesure risque donc d’accroître la mise en concurrence des salarié-e-s sur le « marché du travail ». On peut donc douter de l’effectivité de cette surtaxation et surtout de son efficacité, alors que le même gouvernement s’emploie, comme ses prédécesseurs, à détricoter le CDI. En effet, en assouplissant les conditions de licenciements, le gouvernement rend le CDI beaucoup moins stable et beaucoup plus précaire.

L’aide à la recherche du premier emploi (ARPE) : une autre fausse bonne idée !

La seconde mesure est la création d’une « aide à la recherche du premier emploi » pour les diplômé-e-s « d’origine modeste », qui se matérialiserait par une prolongation des bourses après la fin d’études sur 4 mois. Mais cette mesure est en réalité dérisoire : les bourses sont nettement insuffisantes et ne permettent pas de vivre décemment sans aide extérieure ou sans activité salariée, en particulier les bourses du secondaires (CAP, BEP ou Bac par exemple). De plus, si la précarité touche les jeunes diplômé-e-s, elle touche aussi et surtout celles et ceux qui sortent du système scolaire sans diplôme ou en cours d’un cycle scolaire. Ainsi les étudiant-e-s qui échouent en BTS ou en licence sont les grand-e-s oublié-e-s de cette mesure. Parmi les autres oublié-e-s, on retrouve les étudiant-e-s en formations sanitaires et sociales, écarté-e-s de l’attribution des bourses sur critères sociaux, seront sans doute écarté-e-s du dispositif ARPE. De manière plus générale on retrouvera toutes celles et ceux qui se retrouvent diplômé-e-s après avoir épuisé leurs droits à bourse.

Mais, sur le fond de la mesure, les « jeunes » et les moins « jeunes » n’ont pas besoin de plus de temps pour chercher un emploi, elles/ils ont besoin que ces emplois existent et qu’ils soient stables.

Les apprenti-e-s restent des « sous-salarié-e-s »

Si le gouvernement augmente la rémunération des apprenti-e-s les plus jeunes, il ne remet pas en cause le statut des apprenti-e-s : celles-ci et ceux-ci bénéficient en effet d’une rémunération moindre et de droits sociaux amputés alors qu’elles/ils effectuent une activité réelle, créatrice de profit pour l’entreprise, comme les autres salarié-e-s.

Un agrégat de mesurettes face à la précarité étudiante et lycéenne

Le gouvernement annonce également, en vrac, une hausse de 10 % des très faibles bourses sur critères sociaux des lycéen-ne-s ainsi que le passage de 25.000 étudiant-e-s (soit 1 % d’entre nous) de l’échelon 0 à l’échelon 0bis des bourses (+100 euros par mois). La mise en place d’une garantie locative universelle pour 300.000 « jeunes » et l’élargissement de la CMU-C aux « jeunes » en rupture familiale (30.000 à 50.000) sont des mesures tout aussi insuffisantes.

Aujourd’hui, le mal-logement, le renoncement aux soins ou l’obligation de se salarier en parallèle de ses études sont des réalités de plus en plus criantes. Les promesses du gouvernement, par ailleurs contradictoires avec son démantèlement progressif de certains réseaux d’aides sociales (œuvres universitaires notamment), sont nettement insuffisantes.

Des places en BTS certes… mais si peu

Si le gouvernement promet 2000 places en BTS de plus par an pendant 5 ans, il ne fait en réalité que suivre la courbe des hausses d’effectifs. Ainsi l’augmentation de 2000 places par an ne représenterait qu’une hausse de 0,8 % des places disponibles, un chiffre relativement proches des hausses d’effectifs enregistrées chaque année dans les sections de techniciens supérieurs et assimilées (qui délivrent les BTS).

Au final, ce plan pour « tou-te-s les jeunes » n’est qu’une succession de mesurettes insuffisantes. Si le coût de 500 millions peut paraître impressionnant, rappelons que cela représente à peine 3 fois le budget annuel d’une université moyenne (on en compte plus de 80 en France). Et que sont ces 500 millions en comparaison des dizaines de milliards d’exonérations de cotisations sociales offertes aux entreprises par les gouvernements successifs ?

Le gouvernement cherche-t-il vraiment à combattre la précarité des étudiant-e-s, lycéen-ne-s, salarié-e-s et privé-e-s d’emploi ? Bien au contraire, il souhaite avant tout acheter certaines organisations réformistes pour affaiblir et réprimer en silence le mouvement social en cours. De plus, quel est le sens réel de mesures spécifiquement « jeunes » alors que les conditions de vie et de travail de tou-te-s se dégradent ? Le gouvernement cherche, semble-t-il, à briser la solidarité interprofessionnelle et de classe qui, dans cette mobilisation, fait converger étudiant-e-s, salarié-e-s, lycéen-ne-s, privé-e-s d’emploi ou retraité-e-s, quelque soit notre « génération ».

Solidaires étudiant-e-s lutte sans relâche contre la précarité et contre le salariat étudiant. C’est dans ce cadre que nous exigeons le retrait total de la loi Travail qui impactera directement nos conditions de travail et d’accès à l’emploi.

Place de la République, 17 heures, jeudi 14 avril. Une poignée de blouses blanches sortent d'un camion banderoles, affiches, puis bravant la pluie, montent une bâche à coup de pansements Velcro. À côté de grands draps clamant « Hôpital Debout » sur fond noir et violet, les pancartes des précédentes luttes sont ressorties, comme l'affiche du 19 juin 2013 défendant les maternités des Lilas et des Bluets, un panneau d'opposition aux franchises médicales, ou une banderole contre les Ordres.

Un passant interroge un groupe de soignants sur les responsables. « Il n'y a pas de chef ! », répondent-ils. Que des personnels d’Henri-Mondor, Saint-Louis, Pompidou, la Pitié, Tenon, mais aussi des centres de santé et de l'établissement public de santé de Ville-Évrard. Certains, comme Olivier Youinou, infirmier anesthésiste, sont syndiqués à Sud Santé ; d'autres émargent à divers collectifs (Notre santé en danger, Santé indignée, Coordination nationale des comités de défense des hôpitaux et maternité de proximité, etc.). « Mais on ne vient pas ici sous cette étiquette. Le mouvement ne part pas des syndicats traditionnels, l'information passe par les réseaux sociaux, Facebook et Twitter. On est là en tant que citoyens, car l'accès à la santé est au cœur d'une société plus juste », explique au « Quotidien » Olivier Youinou.

Vers 18 h 30, le micro grésille. « Tout le monde a la parole. On ouvre le débat », lance Jean, après un hommage à la féministe Maya Surduts. Céline, au nom de la commission Santé de Nuit Debout, lui succède : « Le but est de se réunir dans l'idée d'une convergence des luttes entre représentants de la Santé. » Elle appelle toutes les bonnes volontés à venir la voir pour parler organisation. « C'est compliqué de faire grève à l'hôpital, car on doit continuer à soigner les gens », reconnaît-elle. Et de porter haut le verbe pour encourager le public à participer aux groupes de travail pour un hôpital« humain ». « Nous ne sommes peut-être qu'une minorité dans chaque hôpital, mais il faut que nous échangions nos contacts entre nous », enchérit une salariée de la Pitié-Salpêtrière.

Pendant deux heures, les interventions se succèdent. Des soignants et des paramédicaux surtout, parfois des usagers. Ils dénoncent : la loi Touraine, le plan Hirsch, vu comme une anticipation de loi El Khomri à l'hôpital, la souffrance au travail, l'austérité, le manque de temps et de moyens, la vétusté du matériel, la pénurie médicale, les encoches faites contre le temps de repos, les groupements hospitaliers de territoire (GHT), les attaques portées contre la proximité des soins, le DMP. « On ne peut pas se satisfaire de reconnaissance seulement au lendemain des attentats, c'est tous les jours qu'il faut préserver le système public », entend-on. Les mains se lèvent en signe d'approbation (selon les codes de communication en vigueur à Nuit Debout), les applaudissements fusent.

La voix des psychiatres

Rares étaient les médecins présents à Hôpital Debout, à l'exception des psychiatres, qui, collectif des 39 contre la nuit sécurité, Humapsy, ou Utopsy, ont défendu jusque tard dans la soirée « une psychiatrie à visage humain ». Les médecins de Ville-Évrard (Seine-Saint-Denis) ont notamment partagé leur combat contre l'intégration de l'EPS au GHT 93 Est, non exclusivement psychiatrique, qui met en danger selon eux, la proximité, la continuité et la qualité des soins. D'autres ont mis en garde contre la disparition du secteur psychiatrique, les pratiques de contention, le tout-sécuritaire et tout-normatif, ou encore la restriction à une conception neurobiologique de la pathologie psychique.

Hôpital Debout donne de nouveau rendez-vous ce 15 avril, à partir de 18 heures.

Source: lequotidiendumedecin.fr